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卓越企業的11個基因

[ 發布日期:2008/5/20 8:50:36 ] 瀏覽人數: 2853
      有個名人曾說過這樣一句話:幸福的家庭都是相同的,不幸的家庭各有各的不幸。我也套用這一句話:卓越的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的基因(DNA)都是相同的,不卓越的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的基因各有各的不同。
      根據美國對企業http://www.stonebuy.com/enterprise/發展作了200多年的追蹤研究,找出了卓越企業http://www.stonebuy.com/enterprise/所具有的11個基因,并且把這11種基因納入到美國國獎(波多里奇質量獎)的評選標準,每年由總統親自頒獎。中國http://www.stonebuy.com質量管理獎、深圳市長質量獎等也等同采用波多里奇質量獎的評獎標準,為打造中國http://www.stonebuy.com世界一流的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/采取的新舉措。可以毫不夸張地說:卓越績效模式是世界企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的通用語言,是世界一流企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的管理標準,是衡量企業http://www.stonebuy.com/enterprise/成熟度的標準(ISO9000:2000質量體系認證是符合性標準),是由產品http://www.stonebuy.com/sample/和服務質量上升到管理質量的標準。
      目前世界上已經有80個國家采用了這一標準。值得一提的是,深圳市長質量獎每年評選一次,獲獎企業http://www.stonebuy.com/enterprise/每年不超過3家,如果沒有一家達標的(低于600分,總分1000分),寧缺勿濫。深圳市政府給獲市長質量獎的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/不僅做大量的媒體廣告宣傳,還為獲獎的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/獎勵現金300萬作為獎金。
      這11個基因如下:
      1、 具有遠見的領導者
      2、 以顧客為導向
      3、 關注未來
      4、管理創新
      5、靈活性和快速反應
      6、培育學習型的組織和個人
      7、重視組織內部與外部合作伙伴關系
      8、基于事實的管理
      9、重視結果和創造價值
      10、社會責任
      11、系統的觀點
      這11個基因在這里就不再展開,以后再慢慢展開,每個人都可以對照自己的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/或者自己所在的企業http://www.stonebuy.com/enterprise/,離卓越企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的路還有多遠?差距在哪里?以后如何改進?
      懂得卓越企業http://www.stonebuy.com/enterprise/的11個基因有什么好處?第一,為企業http://www.stonebuy.com/enterprise/今后的發展找到了方向,找到了改進的差距;第二,可以提高個人和企業http://www.stonebuy.com/enterprise/老板的鑒別能力,可以很容易鑒別忽悠管理大師,不再被忽悠大師所忽悠。
 

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